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清洁部门的工作总结(精选14篇)

时间: 作者:影墨

工作总结是对过去一个月工作的回顾,能够帮助我们发现问题,总结经验,为未来的工作提供更好的借鉴。在这一个月的工作总结中,我们对人员配备和工作流程进行了合理的优化和调整。

清洁工工作总结

根据南宁市教育局《南宁市教育系统“三清洁”巩固提升行动方案》有关要求,为将“清洁家园”、“清洁水源”、“清洁田园”(简称“三清洁”)专项活动有关工作任务转化为学校日常工作要求继续推进,形成长效机制,不断巩固提升“美丽南宁·清洁乡村”活动成果,持续实现“天长蓝、树长绿、水长清、地长净”的工作目标,特制定本方案。

以办好人民满意的教育为宗旨,进一步改善学校基础设施和校园及周边环境,进一步完善务实管用的清洁校园长效机制,进一步提升师生文明素养,切实帮助解决“清洁家园”、“清洁水源”、“清洁田园”重点难点问题,巩固深化“清洁乡村”活动成果,为加快推进社会主义新农村建设、生态乡村建设和美丽南宁建设作出更大贡献。

(一)继续做好“三清洁”综合整治工作

1.持续抓好“清洁校园”工作

(1)遏制“脏乱差”反弹势头。按照“校校过关”标准,继续对所有农村学校进行全面排查整治,对学校污水直排乱排、垃圾乱扔乱放、粪便乱排乱堆、杂物乱摆乱放等乱象反弹进行整治,不留卫生死角,不出现遗漏,通过对整治前后效果对比,强化监管和长效机制建设,巩固提升校园环境卫生整治成效。

(2)解决垃圾集运和处理难题。结合实际,因地制宜,推行“学校无害化处理”、“校收校运校处理”、“校收校运村处理”、“校收村运镇处理”、“校收镇运片区处理”、“校收镇运县处理”等6种垃圾处理模式,有效破解农村学校垃圾处理难题。采取切实可行措施,实行垃圾分类减量化收集处理,对学校开放式垃圾池“二次污染”进行有效防治,近郊学校的垃圾及时搬运处置,偏远村屯学校垃圾就地填埋和焚烧处理的“二次污染”进行科学有效处理。

(3)继续推进垃圾综合处理示范校建设。按照“校校过关”标准,结合“美丽南宁”乡村建设重大活动工作目标专项考评分类后的村屯情况,对“清洁家园”垃圾综合处理示范村屯所在辖区学校进行升级改造,制定建设目标,统筹安排好建设资金,继续推进垃圾综合处理示范村学校建设。

2.持续抓好“清洁水源”工作

(1)遏制脏臭反弹势头。按照“校校过关”标准,继续对所有农村学校进行全面排查整治,对校内小溪流、池塘、沟渠水面漂浮生活垃圾,生活污水直接注入重要饮用水源地及周边水体、水体黑臭,养殖污水直接注入小溪流、池塘、沟渠等现象进行整治,强化监管和长效机制建设,巩固提升水源治理成效。

(2)提升饮用水源保护能力。对所有获批复的乡镇学校集中式饮用水源保护区,按饮用水源保护管理要求,设置和完善防护设施和保护标识牌,加强日常监督和管理,采取有效措施,排除污染源头,切实保障饮水安全。

(3)推进污水处理。持续推进对污水的有效处理,积极探索、科学指导,因地制宜,采取切实可行措施,解决农村中小学校水源净化、生活污水处理等难点问题。

(4)建立健全学校饮用水管理各项制度:包括学校饮用水管理制度、二次供水卫生管理制度、自备水源卫生管理制度、突发水污染事件应急预案等。

(5)广泛开展学生饮用水安全知识教育。通过广播、宣传板报、班会、队会、国旗下讲话等对学生开展形式多样的饮用水安全知识教育,培养学生养成良好的饮水卫生习惯。

3.配合当地村屯持续抓好“清洁田园”工作为有效遏制田园废弃物反弹势头,号召广大师生及家长不乱丢田园废弃物,协助所在村屯做好对田间地头生活垃圾、废弃包装物、秧盘等进行全面整治,巩固提升田园治理成效。

(二)深入开展“清洁乡村”活动“三大会战”

1.开展垃圾处理设施建设大会战

(1)推行“校收镇运县处理”模式。在离市区30公里以内的镇区和村屯学校,配合当地政府推行“校收—镇运—县(市)处理”垃圾处理模式,实现全城区各乡镇社区、建制村、主要交通干线“一环一带八轴”(快速环城高速公路环线;邕江及其支流带;南都、南百、南友、南北、南柳、南梧高速公路以及南梧大道、南宁至武鸣城市大道)沿线两侧学校、沿路沿河和景区周边学校以及其他有条件的学校无垃圾乱倒现象。

(2)建设片区垃圾处理设施。在离市区30公里以上的乡镇和村屯学校,配合当地政府采取“校收—镇运—片区处理”垃圾处理模式,提高乡村生活垃圾无害化处理率,实现农村生活垃圾处理全域覆盖。

2.开展污水集中处理设施建设大会战

结合学校、村屯道路硬化,加强污水排放设施建设,在有条件的村屯学校埋设污水集中排放管道,实现雨污分流。有条件的村屯学校要因地制宜建设污水处理池,对排放的生活污水进行集中处理,解决污水横流问题。

3.开展农业生产废弃物回收处理大会战

(1)配合当地做好农业生产废弃物收集工作。在开展“随手捡”、“弯腰精神”活动、志愿服务活动过程中,将农业生产废弃物进行分类收集,由村屯保洁员完成村屯级收集到乡镇,再由乡镇环卫站工作人员集中转运到开发区指定无害化处理点进行处理消化,形成收集网格化、转运常态化格局。

(2)配合实施农作物秸秆综合利用运行机制。配合当地推行有效的农作物秸秆综合处理利用,引导农民群众合理利用农作物秸秆,减少由焚烧造成的环境污染。

(三)配合做好村史室建设有关工作

按照《关于印发南宁市青秀区村史室建设工作方案的通知》(南乡村办发〔20xx〕68号)要求,到20xx年上半年,全城区在开展50个名村历史文化遗产保护传承工作的基础上,结合村级公共服务中心建设,建设30至50个市级示范性村史室。教育系统将配合城区政府建设村史室,村史室要建设成为我城区展示乡村建设重大活动成效的重要窗口、乡村山水园林和历史民俗等文化的陈列馆和标本库,成为新时期广大农民群众的“精神家园”。

各学校要积极、主动配合当地村屯挖掘整理村史,帮助建设村史室,做好民俗民居传承、保护和发展,着力提升乡村建设的历史文化含量。

(四)建立完善“三清洁”工作长效机制

1.修改完善学校各项管理制度。结合“清洁家园”、“清洁水源”、“清洁田园”专项活动和“校园绿化”、“校道硬化”、“饮水净化”专项活动等有关要求,进一步修改完善学校管理制度,使其更具有针对性和可操作性。加大对管理制度的监督和执行力度,落实奖惩举措,加快美丽校园长效管理机制的形成,规范师生文明行为,促进校风文明,逐步形成“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的良好格局。

2.建立完善发挥学生主体作用长效机制。继续建立完善发挥学生主体作用的有效机制和做法,创新工作机制,建立完善激励机制。通过激励举措,激发学生发挥主体作用,引导学生由“要我干”向“我要干”转变,催生参与活动的内在动力,激励和调动学生的积极性,促使学生自觉主动地参加“三清洁”综合整治行动,巩固活动的成效。

3.修改完善检查考评和督查问责长效机制。结合“三清洁”巩固提升行动工作实际,从考评内容、考评标准、考评分值等方面进一步加以完善。完善督查机制,不定期开展检查暗访,及时掌握整治情况,问责问效,确保各项工作按期推进;强化考评结果的运用,进一步推动干部转变作风,增强责任意识,带领广大师生投身“三清洁”巩固提升行动,促进行动扎实有效开展。

(一)宣传动员阶段:20xx年11月至20xx年1月。在全市进行广泛深入的宣传动员,通过各种形式的会议,层层进行动员,统一思想认识,明确目标任务。

(二)组织实施阶段:20xx年2月至20xx年10月。各学校层层明确活动范围、任务、时间和标准,落实责任主体,落实工作分工,形成一级抓一级、层层抓落实的高效工作机制。广泛组织发动广大师生共同参与,形成上下互动、社会共建、人人动手、全民行动的声势氛围。集中各种资源、项目、资金完善基础设施,提升农村学校建设。适时对已完成的项目和内容进行“回头看”,对存在的薄弱遗漏环节和问题及时采取有效措施整改、弥补,巩固活动成果,形成制度化、常态化、规范化的活动长效机制,提升活动成效。

(三)总结验收阶段:20xx年11月至12月。做好总结验收工作,对工作完成情况进行检查验收。各学校认真总结好做法、好经验,并通过一定形式在全城区进行推广。

(一)提高思想认识,强化组织领导。“三清洁”巩固提升行动是巩固提升“美丽南宁·清洁乡村”活动成果的重要举措,是将“三清洁”综合整治工作转为学校日常业务工作的有关载体。各学校要充分认识此项行动的重要意义,主要领导要亲自抓、负总责,分管领导具体抓、负全责,切实把行动作为推进“美丽南宁”乡村建设的基础性工程来抓,纳入学校发展总体规划。城区教育局要加强协调,周密部署,统筹整合各种资源和力量,整体推进。各学校要认真履行职责,加强联系,形成齐抓共管、协同配合的整体工作格局。

(二)加强宣传引导,营造浓厚氛围。各学校要充分运用校园广播、板报、标语、互联网等宣传载体,大力宣传“三清洁”巩固提升行动。坚持正确舆论导向,改进创新宣传方式,推介先进典型,曝光落后案例,着力营造全社会关心、支持、参与行动的浓厚氛围。

(三)科学合理规划,编制建设项目。城区教育局要深入学校开展调查研究,摸清突出问题,了解师生迫切需求,把握工作重点和难点,结合当地农村经济社会发展状况、自然环境条件等实际情况,科学规划,合理编报建设项目。

(四)多方筹措资金,加大建设投入。各学校要多方筹措资金,加大投入,对“三清洁”巩固提升行动的经费投入要形成持续化和常态化,要增加环卫基础设施、污水集中处理设施等项目资金投入,要以专项资金、师生投工投劳等方式,落实项目资金,积极争取并整合国家、自治区农村惠民项目、污垃项目、农村环境连片整治示范项目等各类专项经费,避免重复投资,确保项目及其配套建设。各学校要做好经费预算,做好项目编制和项目建设投资预算。

(五)加强督查指导,强化工作考评。各学校要加强对“三清洁”巩固提升行动的督查指导,建立工作信息调度和报送制度,及时掌握学校工作开展情况、存在问题和做法经验。各督查考核组要建立常态化督查机制,不定期对活动开展情况及工作人员履职情况进行督查指导考核,确保工作始终力度不减、务实求实,避免形式主义,要将工作开展情况列入专项考评。各学校要制定相应的督查工作方案,加强督查检查,及时发现和解决问题,确保实效。

清洁工作总结

为确保“三清洁”活动有效推进,我单位制订了《大理州红十字会关于“三清洁”环境卫生整治活动实施方案》,具体明确工作目标、任务、分工和问责措施等,促使每位干部职工严格按方案要求开展工作。成立了领导小组并下设办公室,负责“三清洁”活动的日常工作及牵头负责相关工作的统筹协调和督促检查。

大理州红十字会根据相关文件要求,进一步明确细化责任区,分析存在的不足和困难,把干部职工的思想和行动统一到“三清洁”环境卫生整治工作中来,力所能及的开展好“三清洁”活动。

多次组织干部职工、新农村指导员、挂钩村委会党员干部等采取发放资料、粘贴标语、走村入户等形式,教育和引导群众积极参与农村卫生保洁,倡导群众从一点一滴小事做起,自觉养成爱护环境卫生的良好习惯,提高群众文明意识。

大理州红十字会按照属地管理的原则,因地制宜,结合实际,定期不定期的开展“三清洁”活动、爱国卫生运动,以确保饮水安全的高度,着力抓好河道、沟渠和库塘环境卫生整治工作,以改善人居环境为目标,推行“门前三包”、“禁白”工程,推广垃圾分类处理,着力抓好单位环境责任区和挂钩联系村委会“三清洁”工作。

我会由会领导牵头,抽调有关股室人员组成清洁卫生督查工作组,对环境卫生工作进行定期与不定期的'督查,重点督查各科室办公区卫生工作责任落实情况和我会卫生责任区环境卫生状况。建立了各科室挂钩责任制度,每月对责任村“三清洁”活动具体开展情况进行督促检查。帮助责任村建立健全垃圾分类收集机制、垃圾清运机制和农村卫生保洁自我约束机制。指导帮助责任村结合“一事一议”研究环境卫生整治工作,制定“三清洁”整治规划,进一步完善自然村主干道污水排水工程、村路污水管道、村落污水收集处理系统等环保建设项目的管护使用制度,有力地促进了“三清洁”工作的开展。

一是总结推广“三清洁”工作先进经验,认真分析工作中存在的困难和问题,进一步强化工作措施,加大宣传指导力度,做好经常性的宣传及指导工作,更有力地推动“三清洁”活动的深入开展。二是大力引导广大党员干部高度树立“三清洁”的责任意识,充分发挥党员干部的先锋模范作用,在“三清洁”活动中以身作则、勇挑重担、敢于担当,进一步发挥先锋先行作用,从而影响群众、带动群众,积极投身于“清洁家园、清洁水源、清洁田园”环境卫生整治活动中。三是进一步增强抓好“三清洁”工作的责任感和紧迫感,牢固树立长期作战的思想,拿出打大仗、打硬仗、打胜仗的决心和信心,一抓到底、常抓不懈,坚决打好“三清洁”环境卫生整治攻坚战,为建设美丽幸福大理作出应有贡献。

清洁工作总结

按照州、县、乡党委政府开展“三清洁”活动的统一安排部署,我象图村高度重视,快速行动,及时部署,明确分工,围绕“清洁环境、美化乡村、培育新风、造福群众”的目标,全面开展“三清洁”活动,活动中全村环境面貌发生了根本性的改变,取得了初步成效,评为20xx年度县级级示范村,现就我村开展“三清洁”活动工作的情况总结如下。

为加强对“三清洁”活动的领导,我村“三委”高度重视、快速行动、及时部署、明确分工成立了由党总支书记赵开发任组长、村委会主任赵俊宝为副组长的领导小组,其他班子成员及各村民小组长为主要成员,下设“三清洁”活动办公室。

为使我村“三清洁”活动规范化、常态化,村“三委”积极探索,广泛征求群众意见,根据本村实际,积极制订了《象图村开展“三清洁”活动实施方案》,建立环境整治制度、收费标准、保洁员管理制度、卫生管理制度、村规民约、“三包责任书”、环境卫生管理责任书等一系列工作机制,明确村内情况和落实工作职责。为了实现长效机制,引导群众自治,把每月农历15日定为全民清洁日,并与农户签订了“三包责任书”,明确农户义务,形成了一级抓一级、层层抓落实的局面。

为使“三清洁”活动家喻户晓,深入人心,加强宣传引导。一是村“三委”召开了联席会议、支部党员大会、村民代表大会。二是通过公示、宣传单、板报和标语等方式进行活动宣传,向群众、个体户、机关单位等发放了清洁乡村倡议书、责任书等500多份。

通过动员和宣传,有效激发了广大党员干部、学生、农户的`积极性,建立了清洁突击队,带动大家行动起来,全村上下开展了一场轰轰烈烈的清洁家园、清洁水源、清洁田园活动。清洁家园活动。清理房前屋后、庭院卫生76处,处理卫生死角48处;清洁水源活动。对村内主要水源进行安全隐患排查,取缔危险废弃物堆放9处,取缔畜禽圏污染源10处;清洁田园活动。清捡田园面积90。31亩,回收农药瓶一千多个,共清运垃圾116吨。

为了使“三清洁”活动稳步进行,我村“三委”面对全村公开招聘保洁员4名,经过报名、申请、应聘层层选拔,于11月19日产生了4名保洁员。李万贵、李菊香、赵盛兰、李六生,其中李六生为环卫站长,负责收取卫生费用。村委会制定了保洁员合同书,并与4名保洁员签订了试用期合同。明确分配4名保洁员清洁路线,并有专人监督检查卫生情况,按时通报,按时召开环卫站工作总结会议。在开展活动6个多月来,4名保洁员尽职尽责,卫生维持得好,群众反映良好,将与他们签订正式合同。

结合开展象图乡“整乡推进”活动,我村加大基础设施建设,完成村内主干道硬化,加大“三清洁”硬件设施投入,统一购置垃圾桶68个,并制作象图村三清洁标志和编号,安装移动垃圾桶38个,移动焚烧炉4个,配备垃圾手推车3辆和各种劳动清洁工具,并建设了四个标准垃圾池(含顶棚)和四个垃圾焚化点。

为确保"三清洁"活动扎实有效开展,我村明确了“三清洁”活动的考核标准和奖惩政策,同时县、乡领导多次入村帮助象图村开展“三清洁”活动,并定期不定期对活动开展情况进行明察暗访,我村“三委”对领导的建议和发现的问题,总结经验,把“三清洁”活动落到实处。

在“三清洁”活动中,村务监督委员会一直监督活动的进行并制定“三清洁”工具领取明细表、建立收费管理台账、活动经费预算等,整个村的活动一直在监督中透明、有序进行。

存在的问题。通过努力,我村的“三清洁”活动取得显著的成效,但仍存在较多困难。一是我村财力紧缺,缺少工作经费和基础设施投入。二是我村清理水源工作难度非常大。三是部分农户群众卫生文明意识不强,主动参与的积极性还不够。

我村将继续按照县、乡党委、政府的部署安排,不断加大工作力度,力争取得工作新突破。

一抓宣传教育。继续利用远程教育、板报、标语等各种形式,坚持不懈地进行宣传教育工作,提高广大村民的卫生意识和责任主体意识,从而影响群众、带动群众,积极投身于“清洁家园、清洁水源、清洁田园”环境卫生整治活动中。

二抓基础设施建设。继续加大对村内清洁卫生基础设施的投入,确保“三清洁”活动资金落到实处。

三抓队伍建设。首先大力引导广大党员干部高度树立“三清洁”的责任意识,充分发挥党员干部的先锋模范作用,在“三清洁”活动中以身作则、勇挑重担、敢于担当,进一步发挥先锋先行作用。其次坚持开展保洁业务培训,不断提高保洁员工作能力和水平。加强对保洁员的关心,保持保洁员队伍的稳定性。

四抓制度落实。按照长效机制的要求,根据考核制度,加大活动开展力度,确保及时发现问题、解决问题,进一步增强抓好“三清洁”工作的责任感和紧迫感,牢固树立长期作战的思想,拿出打大仗、打硬仗、打胜仗的决心和信心,一抓到底、常抓不懈,坚决打好“三清洁”环境卫生整治攻坚战,为建设美丽幸福象图作出应有贡献。

清洁工工作总结

在全州开展党的群众路线教育实践活动的生动实践中,以清洁家园、清洁水源、清洁田园为主要内容的“三清洁”环境卫生整治活动正在白州大地如火如荼地进行,广大城乡呈现出环境卫生日渐改善的喜人局面。针对当前“三清洁”工作中存在的困难和问题,重点应抓好以下几个方面的工作。

抓素质提升,让爱护环境成为生活习惯。良好的习惯是造就优美环境的重要基础。要从宣传教育入手,从娃娃抓起,在全社会大力宣传保护环境的重要性和紧迫性,积极倡导人们牢固树立环保意识,不断提升文明素质。要教育引导人们“爱家乡、爱大理”从我做起、从小事做起、从身边做起、从使用节能环保产品做起、从垃圾分类做起、从不乱丢垃圾做起,自觉养成文明环保的生活习惯,通过自己的一举一动、一言一行,从源头上有效遏制破坏环境行为的发生。

抓基础建设,不断完善城乡环卫基础设施。当前的环卫环保设施已经不能承载和容纳日趋增加的生产生活垃圾,特别是在广大农村大量的垃圾得不到及时的清运和处理。各级财政要进一步加大对城乡环境卫生基础建设的投入力度,力争做到每个自然村都有一定数量的垃圾池或垃圾箱,有必要的机械设备和清运车辆投入集中整治和日常维护工作,有一名相对固定的保洁员负责日常清扫和监管,使道路、村庄、河道、湖泊等重点区域的垃圾都能得到及时清扫和清运,不断夯实“三清洁”活动的工作基础。

抓宣传发动,各级各类媒体要加大宣传力度。要进一步努力创新宣传方式,推广典型经验,进一步增强宣传的针对性和实效性,使“三清洁”活动家喻户晓、深入人心。

抓挂钩联系,进一步巩固服务群众的成效。开展党的群众路线教育实践活动,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。各级各部门要进一步坚持和完善“三清洁”活动挂钩联系制度,继续坚持把“三清洁”活动作为党的群众路线教育实践活动的实践特色和有效抓手,推动活动取得更大的实效。要进一步发动全体干部职工积极参与挂钩村的环境卫生整治活动,充分体现全民参与意识和示范带动作用。要帮助各挂钩村制定“三清洁”整治规划,帮助修订《村规民约》,建立健全开展“三清洁”活动的长效机制。要加大帮扶力度,力所能及地为挂钩村多做实事、多解难事,重点帮助解决垃圾池、垃圾箱等基础设施不足和垃圾清运装备不够的实际困难和问题。要安排专人驻村,指导督促各村抓好日常环境卫生整治工作。

抓机制建立,为“三清洁”活动深入持久开展提供保障。各级各部门要总结经验,因地制宜,重点围绕垃圾清扫、清运、处理,积极探索建立工作机制。在坝区,要建立健全“户清扫、组保洁、村收集、乡清运、县处理”五级联动的农村垃圾清扫、清运、处置的长效机制;积极推广通过“一事一议”向村民收取垃圾清运费后实行垃圾定点定时收集的做法和经验。在山区,要因地制宜,积极探索建立垃圾分类、垃圾集中清运与填埋、焚烧等处理方式相结合的工作机制。各级各部门和州、县(市)“三清洁”领导组办公室要进一步健全完善随机调研、督促检查、定期通报、年度考核等工作机制,确保“三清洁”活动成为工作常态,并取得实实在在的成效。

清洁工工作总结

今年以,我县在全县范围内实施以村庄、集镇、企业、河道、水库、旅游景点、畜禽养殖场为重点整治领域的农村环境卫生综合整治工作。截至目前,已对全县1个乡镇(场)集镇、101个行政村的1000个村点、7所农村中学、9所农村完小、1个乡镇(场)卫生院、公路沿线、主要河道和库(塘)区水面、旅游景区、采砂场、养殖场等重点地区进行了全面整治。通过半年的扎实工作,整治已经取得较为明显的效果。主要做到“五坚持”:

一是坚持基础先行。由县财政整合农口资金110余万元,用于购置垃圾清运车、三轮摩托车、清运板车、垃圾池、垃圾桶、垃圾压缩中转站等。

二是坚持有人做事。按每0户农户配一名保洁员的标准,采取竟争上岗和淘汰制择优录取保洁员。目前已聘请农村保洁员1名,保洁员由村级管理,农户日常监督,并实施动态管理。为落实保洁员队伍工资待遇,县乡财政按2:1比例安排10多万元,按季度拨付保洁员工资每人每月100-1200元,村级再通过集体经济和农户交纳的保洁费补助每人每月200-600元,确保每人每月不少于00元的最低标准。

三是坚持长效机制。建立县乡村三级管理机制,部门联动的协作机制、资金投入的保障机制、制度约束的保洁机制。村级发挥农民的主体作用,通过开动员会、座谈会、办培训班、发宣传单、出宣传栏、开设电视专题节目等,提高农民的思想认识和参与意识;通过收取保洁费,发挥农民监督作用;将“门前五包”工作向集镇和农村延伸,提高村规民约、卫生管理公约约束力。

四是坚持高位推动。成立县委书记、县长分别任组长的农村清洁工程领导小组和农村环境卫生专项整治领导小组,县四套班子分管领导主抓,职能单位分工负责,乡村也成立了相应机构。

五是坚持督查考核。从今年起,严格实行“一月一调度、两月一督查一通报、每季一巡查、年终一考评”的督查考核制度。通过采取听情况汇报、明查暗访、实地察看、调查走访和查阅相关资料等方式,分别对全县各乡镇、村点实行百分制考核,考核结果与单位和个人奖惩挂钩。奖惩内容包括资金奖罚、项目倾斜、重点表彰、分级警告和一票否决。同时,建立了农村清洁工程微信群,将督查结果通过微信群及时通报,限时天内整改到位。

一是大部分农村还存在乱堆乱放的现象。二是农民的环境保护意识有待提高。三是区农民居住比较分散,农村垃圾处理暂时难以做到全覆盖。

1、整治乱堆乱放。做好卫生评比工作,促进“门前三包”责任制落实。

2、完善基础设施。在7月底之前,对未配齐垃圾桶的部分村要求全部配齐,8月底之前,2个乡镇完成垃圾压缩中转站建设。

3、加大宣传力度。要求乡镇组织人员进村入户开展农村垃圾处理宣传活动,提高村民对垃圾危害性的认识,教育村民养成明健康的生活习惯。

清洁工工作总结

镇位于县北部,全镇共有34个村,13500户农户,人口6。6万人,辖区面积234平方公里,耕地面积4。1万亩,山林21万亩。镇里的主导产业有烟叶、甜玉米、花卉、辣椒、蓝莓等。20xx年新农村建设工作开展以来,已完成村庄整治的自然村100多个,中心社区17个,硬化水泥路面173公里,修建排水沟5万多米,镇里的党建村建、产业发展、村级集体收入及农民收入有了很大的改善。但是,村级垃圾处理工作一直没有得到根本性的扭转,为彻底转变这一现象,决定在全镇全面铺开农村垃圾清洁试点工作。现就有关情况介绍如下:

1、广泛宣传、营造氛围。

通过召开户主会、座谈会,张贴宣传标语、宣传画、发放宣传页、进行ip广播等形式,广泛宣传垃圾清洁工作的目的、意义、措施、方法及操作程序,让垃圾清洁工作家喻户晓、妇孺皆知。

2、精心组织、扎实推进。

(1)宣传发动。深入到村、组、户进行宣传,大量走访、收集民情民意,充分尊重村民意愿,讲清政策、措施、实惠,发放日常生活清洁用品,宣传工作开展以来,各村共添置大型垃圾车2辆、发放垃圾桶960只、垃圾袋14000个。

(2)前期准备工作。

一是进行面上垃圾大清理。组织一支专业队伍对全村村组内外、田头地角、道路两侧、房前屋后,水渠河流等区域开展一次大型的清扫活动,彻底消除暴露垃圾。目前已基本完成。二是抓好垃圾分类处理。在各个人口集中居住区设置一个回收站,分设五个垃圾分类回收箱,包括有害封存型垃圾如电池、农药瓶等;易容化发酵入田施肥类垃圾如果皮蔬菜等;坟烧型垃圾如废柴、纸屑等;就地填埋型垃圾如建筑废料;可回收型垃圾如塑料瓶、废旧书报等。三是各村成立一支卫生专业维护队。通过户主会海选出10—15名群众威信高、办事公道正派、有责任心和事业心的理事会成员组成理事会,负责宣传、监督、教育等工作,并聘请1—3名本村籍勤劳吃苦的保洁员,负责垃圾的日常分类清洁及主干道清扫工作。四是添置一批日常卫生维护设备。村内配置1台垃圾清运车,由专人负责每日清运;大板车、铁锹、垃圾钳、垃圾分类桶、垃圾袋若干。五是加强引导房前屋后硬化、绿化工作。

3、后期运转资金来源。

镇里对几个农村垃圾清洁点都拨付了垃圾清理专项经费,共拨付资金11万元。如曾屋村主要从三个层面解决资金问题:一是收取每户5元/月合60元/年·户保洁费;二是村集体山岭出租资金3000元/年;三是从收取的水费中划拨1万元资金。居委会成立了城管中队,负责收取卫生费,每户收取15元/月,每单位30元/月,铺前村把卫生保洁员列入村干部编制,老山铺、中端、双溪、石头塘、东甫争取资金150万元,对十个小组的生活污水进行环保排放处理等。

4、建立长效激励机制。

制定统一的卫生保洁村规民约,引导农户树立公共卫生意识,养成良好卫生习惯。开展清洁村组、清洁之家、优秀保洁员评比活动,每季度评出3名先进、3名整改户,分别给予奖惩。

1、村民卫生意识淡溥,到处扔垃圾现象随处可见,少数农户甚至不愿交卫生费;

3、村级财政能力紧缺,要求上级拨付专项经费用于农村垃圾清洁工作;

1、继续加大宣传力度,营造氛围。

2、建立长效保洁队伍和机制,确保农村清洁工作有人抓、人会抓。

3、向上争资立项,在黄泥片区建设一个垃圾填埋场。

开展垃圾清洁工作后,全村居住、生活环境大为改善,群众拍手称快,下一步我们将更加坚定地开展,定期清理垃圾,多点铺开,真正做到垃圾的无害化、资源化和就地消化,让全镇百姓享受更好更美更洁的生活环境,将建设成为和谐秀美、美丽宜居的国家级生态乡镇。

清洁工工作总结

自20xx年9月底在全区启动实施“城乡清洁工程”以来,我县认真贯彻省委关于深入持久开展“城乡清洁工程”的指示精神,严格按照市委、市人民政府的统一部署和要求,为营造干净、整洁、有序的城乡环境,积极行动,全民动员,以集中整治市容“脏乱差”现象为主要内容,以建立长效管理机制为目标,通过强化管理措施、创新整治机制、建立健全规章制度和严管重罚等手段,我县实施“城乡清洁工程”取得了阶段性的成果。现将这五年来的工作情况总结如下:

一、五年来所取得的主要成效

(一)摊点乱摆得到切实整治

在全县各乡镇党委、政府和有关部门的密切配合下,先后共出动执法人员960人次,对各乡镇政府所在地、县城的主次干道、巷道的乱设摊点、跨门槛经营进行了大力整治,特别是对农贸市场周边乱设摊点的严重现象进行了重点集中整治,将乱摆的摊点入行归市和取缔。在开展集中整治的同时,强化日常管理,实行定路段、定人员、定责任的管理模式,与同意占道的摊点签定卫生责任书,将整治工作任务落实到个人,严管重罚,确保整治效果不反弹。通过集中整治和加强管理,乱设摊点的整治效果得到市民的热烈欢迎,例如通过对县城××桥旁边白天原有的16个水果摊进行整治,入行归市,既疏导了道路交通,保证了行人的安全,又为老年人争取了一个休闲的场所。

(二)车辆乱停得一定规范

我县交警、建设、农机、交通运管、工商等部门16次采取联合执法,对不按规定停放的自行车、摩托车及其它车辆进行教育和处理,发现一个劝导、疏导一个,共纠正乱停乱放行为920台次,特别是对县城、××和××三个建制镇车站周边路段停车候客的现象进行重点疏堵,一边严厉打击非法营运车辆,一边要求规范停放,该进站发班的一律进站,对确实不能安排进站的通过划定停车线规范停车,使车辆停放得到有效规范。

(三)垃圾乱扔得到有效约束

垃圾乱扔在现阶段主要还是由于市民普遍公共卫生意识不高,没有自觉维护公共场所卫生习惯造成的,根据这一主要原因,我县一是大力广泛开展爱国卫生运动,通过宣传单、板报、横幅、告示牌、电视、致全民公开信等形式大力宣传,提高市民卫生意识;二是加强日常保洁力度,全县共新增加合同保洁人员25人,对主要街道、巷道实行动态清扫保洁作业;三是建章立制,签订责任状,沿街门面一律要求签订责任状,目前与门面签订责任状已取得较大进展;四是增是果皮箱,全县共新增加果皮箱272个;五是在重点路段设立“城乡清洁工程”监督岗,加大处罚力度,严管重罚,对乱丢垃圾的违法行为进行处罚。通过一系列的手段,全县各乡镇政府所在地,特别是××县城取得了明显的交果。在治理乱扔垃圾的同时,全县10个乡镇共发动群众、机关干部、学生7.2万人先后开展了108次垃圾清理运动,对卫生死角、水沟进行清理,共出动车辆450台次,清理出各类垃圾共22000余吨,使城乡卫生状况有了根本性的好转,面貌焕然一新。

(四)广告乱贴得到有效治理

广告乱贴县城镇的“牛皮癣”,我县把清理广告乱贴与清理垃圾一起开展,用刮具、钢丝刷对在电杆、外墙上的小广告进行一次较为彻底的清理,共清理违法小广告3800多条,城镇“牛皮癣”这个顽症得到有效治理。在清理的同时,我县各乡镇建设部门共新设立公共宣传栏20个,划定横额张挂地点,有效地规范了广告、横幅的张贴行为,广告、横幅乱粘挂现象大为减少。

(五)施工乱象明显改善

针对我县过去施工乱象的情况,我县建设部门按照上级的工作布署,制定了《××县实施“施工现场治理”方案》,明确整治责任单位,由建设部门和建设单位共同负责,指定分管领导,对全县在建项目施工现场的六牌一图、扬尘、噪音、运土、运渣、乱摊乱放、现场围栏、工人工棚等内容进行了200余次的检查,对不文明施工,现场安全隐患进行了整治,不按要求整治,一律停工整改或经济处罚,使施工现场的乱象得到了明显改善,安全文明施工水平得到较大提升。加强对城区工地建筑垃圾及建筑材料运输的监管。为有效防止城区道路污染案件发生,针对建筑垃圾及建筑材料运输过程撒漏问题,向各建筑工地发放宣传资料,要求规范设置围栏。同时抓好施工工地文明施工长效管理机制,对建筑垃圾及建筑材料运输车辆,明确要求车辆进出工地冲洗轮胎,严厉处置各类运输车辆污染城市道路行为。

(六)加大投入,城镇基础设施得到进一步完善

五年来,在我县财政极为困难的情况下,通过多渠道建设资金,各乡镇和县直有关部门共筹集4000多万元投入到城镇基础设施建设上来,先后完成了县城新建污水处理厂、垃圾处理场、××垃圾转运站、各行政村设置公共厕所、各村屯设置垃圾池、瑶都广场及地下停车场、城北区道路硬化及城区管线下地、县城雨水盖板的更换、××人行道工程、××路改建工程、××路道路硬化工程、××市场边道路硬化工程、××城区道路硬化工程等等,仅在20xx年,我县就在全县77个行政村范围内分别建1个垃圾池、配备1辆垃圾运输车及二级公路沿线风貌改造村屯分别建一个公厕,截止目前,我县垃圾池建设已竣工并投入使用77个、公厕77个,应配备77辆垃圾运输车已全部发放到位;累计投入资金265万元。这些工程的实施为深入开展“城乡清洁工程”打下了扎实的基础。

(六)美化亮化县城。

加大对县城亮化工程管理,指导协调县城路灯安装、线路埋设,县城共安装路灯300盏。并定期对路灯安全检查及清洗,确保路灯亮化率达95%以。加大城镇各花带的绿化规划、管理工作,对县中心广场、××广场、道路两旁的绿化带进行修剪、除草、清理垃圾,五年来共种植绿化苗木大约12万株;新增绿化面积达到4490平方米。通过开展“城乡清洁工程”大整治活动,我县掀起了城乡清洁卫生综合整治的新高潮,进一步美化了县城环境。

二、采取的主要措施

(一)加强领导,明确责任。“城乡清洁工程”实行主要领导是实施城乡清洁工程第一责任人,对城乡清洁工作负总责;分管领导是直接责任人,对城乡清洁工作负直接责任,抓具体工作落实;其他分管领导要按照分工职责抓好分管范围内的工作,形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的有效领导责任体制。结合新-轮的乡镇机构改革,按照省委省政府的统一要求和部署,建立健全村镇规划建设管理机构,确保城乡清洁工程扎实有效推进。加快建立和完善农村卫生保洁机制。结合城乡风貌改造工作,各乡镇要出台《村民卫生公约》,引导农户做到每天一清扫,垃圾日产日清。建立“村收集、乡镇运转、县处理”的垃圾处理模式试点。

(二)进一步加大城乡环卫基础设施建设。利用编制“十二五”规划的有利时机,加强村镇污水垃圾处理设施规划建设工作,加大农贸市场建设,增加农贸市场摊位,减少摊点乱摆;加强乡镇停车场建设,合理增设公共场所停车场地,规范乡镇车辆乱停乱放行为;加强城乡坏卫基础设施建设,增加公厕,抓好垃圾收集点(池)、垃圾转运站建设等设施建设。

(三)进一步加强部门联动协作。按照属地管理原则,实行以块为主、条块结合、上下联动、齐抓共管的城乡管理机制,进一步完善“领导干部包街”、“分片包干”制度,实行领导联系治理“五乱”工作责任制和工作例会制度。各乡镇要建立各级政府主要领导巡查工作制度,落实各职能部门职责,把城乡清洁工程工作任务分解到各职能部门,加强“门前三包”责任工作制度的落实。

(四)建立监督投诉举报机制。要充分发挥宣传和监督作用,要在电视、电台、报刊上开设专栏和专题,采用与市民互动等形式,宣传和曝光实施城乡清洁工程中的正反两方面的典型事例,带动广大市民关心和参与,共同搞好城乡清洁工程。

清洁工工作总结

转眼20xx年已过去了,回首这一年来的工作,虽平常单调,但一路走来仍有不少,现就这一年来的工作总结如下。

一、狠抓了安全教育,确保安全作业。

认真执行“安全第一、预防为主”的方针,切实把安全教育放在首位,一是经常利用开例会和出车前进行行车安全和作业安全教育,二是要求司机合理安排好工作和休息,做到疲劳不驾车,酒后不驾车,不开英雄车,平常对车辆勤检查,勤保养维护,发现问题及时解决,做到车辆不带病上路,驾驶人员不带情绪开车,确保安全行车。三是加强对新招驾驶员的考核把关,在这半年里共新招司机3人,我们对新招驾驶员逐个进行面试、面谈和技术考核,把好入队驾驶人员的技术关。半年来清洗队未发生任何车辆安全事故和作业安全事故。

二、高质量完成道路的清洗工作。

为进一步提道路机械化作业率,有效的提升城区道路的清洁程度,我们制定了详细的工作方案,由于我县的车辆和外来人员的增加,给我们的作业带来很多不便从4月份开始,处根据实际情况增加了洒水车2台,取消了上半夜作业时间段,全部改为零点后作业,虽然作息时间很残酷,但大家没有怨言,并以炽热的爱岗敬业精神投入在工作中,不管是刮风下雨还是严寒酷暑都能牢记自己的使命严格按照?攸县城区道路机械化清洗作业方案?要求作业,严守作业制度和规定,确保清洗作业路段达到无积尘、泥沙,无漏洗痕迹,路面和交通标志能见本色的质量要求,通过清洗队全体员工日以继夜辛勤工作,城市的形象得到了进一步提升,良好的生活环境受到了广大市民的称赞。

在清洗队的日常工作时段以外,城区内会经常出现很多需要应急处理的清洗,如省、市各项检查,渣土车带泥上路、临街燃放鞭炮等等,在无规律、出车次数多、车辆紧、任务重的情况下,我们合理调度车辆和人员,半年来加班出车次数达到132车次,派出人员278人次。没有因为车辆和人员的问题而影响单位的工作。

四、加强了全队人员的思想教育,认真遵守各项规章制度,提高了全体队员的素质。

总之半年来,经过全体队员的努力,较好的完成了各项工作任务,但也存在着不足之处,如:个别司机开车不负责、个别员工违反单位制度等,我们决心在今后的工作中克服缺点、改进不足,为进一步提升环卫整体形象,将城区环境卫生和清洁程度有效的提质推向一个新的台阶,为“创建国家卫生城市”充分发挥好应有的作用。

清洁工工作总结

一年已过去,在回首了一年的工作,我觉得自己的环卫工作做的还行,经过一年的环卫工作,我努力为我们的社区居民把各街道的卫生清扫干净,给大家一个干净整洁的环境。下面是自己对工作的一点总结:

年初,我就开始负责xx社区街道的卫生工作,每天的任务就是把整条街道给打扫干净,把地上的树叶扫了,把地上扔的垃圾打扫了。每天早上五点起床,带着工具走到街道上,开始了一天的环卫工作。虽然这份工作有那么些辛苦,但是我也找到了乐趣。工作间隙间,我在打扫垃圾的时候,找那些空瓶子、纸箱等废品,我一边打扫,一边收集,赚点小钱,也还是比较开心的。这样做,卫生不仅打扫干净了,而且还赚了钱,辛苦也值得了。每天我把街道扫干净了,我会利用余下的时间去把垃圾分类,社区垃圾桶是有分类的,但是大家的垃圾分类的意识不是很强,还是会有很多人会混合垃圾,所以我会去把各个垃圾桶里的垃圾进行一个初步的分类,这也是帮助其他环卫工人来收垃圾的时候减轻一点负担。作为社区人,也是一名环卫人,所以兼顾着帮助大家分类垃圾,也要监督大家努力去把垃圾分类,在周末的时候,我会去社区进行垃圾分类的宣传,给大家进行科普垃圾如何分类。虽然前期这个工作进行的很艰难,但是随着我不断的宣传,社区居民也渐渐的有了一些意识,只有小部分的人是不遵守这个规定的。这样看来,一年的努力也算没有白费了。这一年来做着这个工作,其实真的很辛苦,每天都是起早贪黑的,每天都是弯着腰的,不断的去打扫街道上的卫生,努力的`保持街道卫生干净,工作辛苦是一定的。但是每每看到自己的成果被大家认可的时候,我的心里也油然的产生自豪,用自己的能力去给大家创造一个干净美丽的环境,我觉得特别开心。新一年里我还会继续这份工作,那么在有了这一年的工作经验,以后的工作我想我应该会轻松些,社区居民也会更加配合我的工作,街道也一定会变得更加好的。我会带着对新年的期望努力工作的,我会把这份环卫工作做得更加好的,帮助这个社区变得美好起来。

清洁工工作总结

20__年上半年来在公司的统一领导下,经过部门员工的共同努力,完成了公司的安排的各项工作任务,得到了业主的认可。

保洁只不过是物业服务管理行业中的一个行当。它体现着行业单位的态洁形象,同时,也经业主、使用视觉感观留下第一印象。俗话说:进门看地面,坐下摸板凳。这就是人们审视卫生状况的习惯心理常态。

回顾一下,我们是这样做的:

一、保洁标准化。

在去年的基础上,在新细化工作内容,严格考评大分标准。不同区域,不同部位都有具体的分值考评。这样,便于操作,利于检查。

1、按标准培训。

针对岗位轮换和新员工入职较多的实际,实行例会讲理论,在岗做示范的方法进行培训。班长手把手教,熟练工传、帮、带,发挥班长的业务技能长,调动熟练工的积极性。这样做受培训者也容易接受和掌握,即提高了受培者的技能,有拉近了同事间的距离,一举两得,相得益彰。严把培训关,讲清操作要领要点,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后细,一步到步,人走物清(即:一次做彻底,人走垃圾、杂物、工具全带走)。

2、按标准去做。

分二,责任到人,签定目标责任书,让员工胸中有标准,日工作表上排列有顺序,操作起来有个准。x师傅就是突出的一位,大厅的玻璃大门,玻璃幕墙洁净透明,茶几、沙发一尘不染。袁师傅发扬着精益求精的工作作风,楼层保洁清洗垃圾桶,与男性相比,毫不逊色,保持了主楼卫生洁净度。现在是装修期间,在人员少工作量大的情况下,几位师傅也拿标准来要求自觉,向标准去靠拢,尽量接近和达到标准。对他们的工作,只有这样来描述:扫地荡身灰,拖地一身汗。较突出,调人员积极行动,毫无怨言。老范师傅责任的区域是目前最彻底,较洁净的一块,从装修阶段而言,是难以见到的标准典范。

3、按标准去查。

在检查工作中,不去过场。杜绝一糊二混,发现问题即使提出,注意预期轻重,尽量不伤和气,出现反常,多方协助。目的只有一个,标准不放弃。技之一恒的日检查,是保洁标准化不可缺少的措施,只有这样,墙上贴的才不会是一纸空文,区的卫生也才能赢得业主和使用人的满意。

二、创卫严要求。

创建国家级卫生城市是市委市政府的重大决策,一年来,我们始终绷紧这根弘,从不敢松懈。区内一直保持着良好状态。

1、上级要求的时间,严格执行;按着标准严格去做。

过去广场保洁时间是:早晨八点到晚上八点。为了创卫,有关部门要求我们必须在六点半之前把卫生做好,然后再整理摆放车辆。在不增加人员的情况下,把两人同班改为上、下午对班粒长了班时间,达到了时间要求。诚然,个班时间虽然缩短了,工作量去成倍的增加了。

但是,二位师傅二话不说,欣然接受分配。同时标准不降低,偌大广场很难见到烟带和果壳纸屑。酷暑里,晴天一身汗,雨天一身水,严冬时,顶着星辰来上班,借着路灯扫广场,迎着寒风回家去,已是晚饭过几时。天天如此,实在不易,平平凡凡,难能可贵。他俩的敬业境界和吃苦耐劳精神值得我们物业人好好学习。

2、上级要求长效管理,我们至始至终。

从认识上讲,创卫事关重大,从工作职责来说,我们是主力军,可以,我们必须接受任务,义不容辞,随时接受检查,全力以赴做好创卫工作。用二位师傅的话来说:“检查时是怎么做,平时也是怎么做”,做到了平时和检查一个样。在无数次的检查验收明查暗访过程中,也证明了一点。银河一块没问题,我们能放心。居委会领导如是一说。

三、团结讲正气。

在工作的实际中,我们一直提醒和要求大家:不利于团结的话不说(背后不议论别人长短);不利于团结的话不传,不做长嘴婆,管好自己的嘴;不利于团结的事不做,尤其是值班期间和交接班过程中,不要小聪明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,和谐相处。

讲正气,歪风邪气难存在了;讲正气,减少了猜疑心理。团结出心情团结出精神。拿女同胞的话讲:现在我们的心情舒畅,干起活来有尽头,吃点苦受点累心甘情愿,领导提倡的费品收集全归公,我们坚决服从,乐意去做。由来已久的惯例被打破,杜绝了任何人私自处理废品的现象。这样以来,即减少了互相猜疑和勾心斗角的心理,有增加了收入,虽然是很微不足道,但是,它体现了一种精神和境界,更加重要的是,他促进了团结增强了团队意识。公司多次的突击任务都能只之即来,乐意干活,没有怨言。

四、感慨与无奈。

在人们的想象中,做保洁是做普通不过得了,谁都能做,其他啊,能做,不一定会做。按照我们的标准,从不会到会做,总得有个过程,且得用心揣摸。说这些,可能有人会认为保洁有什么门道,别自做清高。

感慨:有人不理解保洁。

清洁工工作总结

在今后的工作中,我将会带动大厦全体保洁员工,以顽强拼搏的精神和脚踏实地的工作作风、以下是小编为大家整理的清洁工年终工作总结,欢迎大家阅读,仅供参考。

转眼间,20xx年的工作快接近尾声,在这忙碌而短暂的一年里,我们全体保洁员始终持续艰苦奋斗的工作作风和默默奉献的精神,各区域人员构成整体、通力协作,保证保洁工作的进行,使xx银行大厦的保洁工作取得了较好的成绩,使全年的保洁任务划上了圆满的句号,在人员不够的状况下,提前完成各区域的清洁任务。

下面我将银行大厦20xx年的保洁工作以及20xx年的工作计划做如下总结汇报。

根据管理处领导的安排和xx银行物管的要求,我们在建立了保洁各项管理制度及操作规程。主要有《环境绿化管理制度》《员工管理制度》《卫生保洁管理制度》《员工岗位职责》《保洁工具、清洁用品、机械设备的使用》《保洁、绿化作业指导书及清洁标准》并制定了详细的卫生清洁计划和培训计划:

1、保洁部在人少活多的状况下,大家加班加点、齐心协力、毫无怨言的完成了工作任务,迎接了评优小组的全面检查工作,并得到检查人员对保洁工作的好评。

2、保洁全年清洗(清洁)状况:主要完成了大厦清洁卫生、天面计10次;外墙四周低处玻璃幕墙清洗计80次;大门玻璃清洁计96次;外围地砖清洗4次;楼层公共区域大理石墙面、地面清洗计50多次;卫生间墙面、地面清洗计96次;楼层空置房清扫计12次;楼层公共区域顶部管道、出风口、灯饰清洁计3次;消防楼梯处玻璃清洁计50次;车库顶部管道、墙面、柱子掸尘计3次;车库地面清洗2次、清扫积土48次;挡车杆、车位线清洁计24次;大堂内喷水池清洗计10次;大院喷水池清洗计20次2、大厦环境消杀完成状况:卫生间消毒计30次;雨水漏、污水井、垃圾桶消杀计30次;灭鼠放药计10次。

3、除了完成以上主要工作外:晚上加班10次,协助各部门突发事件6次。

4、员工培训状况:对新入职的员工每月培训4次,主要培训员工管理制度和保洁工作的相关资料,并填写在培训记录表中,作每月员工考评资料。老员工也不定期进行培训些相关知识。目的是让每个人能熟记熟知大厦的各项规章制度和保洁工作流程,确保工作操作的安全性和卫生质量达标。

5、员工管理方面:严格执行xx银行的规章制度,落实上级领导安排的工作任务,做好员工的培训、指导、监督工作。按照制定的保洁每日工作流程,每一天坚持检查员工的个人形象、服务礼貌、工作完成状况,做好巡检记录,每月对员工进行一次全面考评,填写在员工考评表内,作为评选优秀员工的依据。坚持每周一次员工会议,具体资料:总结本周工作完成状况、工作中存在的问题、下周主要工作安排。其实也是与大家一次工作上的沟通,目的是让员工增强团队意识,能及时纠正错误,弥补漏洞,顺利开展下周的工作任务。

6、节支创收方面:根据大厦提昌节支降耗的要求,严格把关,尽量把物品使用量降到最低。

7、20xx年工作中的不足:由于人员流动较大,一些新入职的人员不能尽快适应保洁工作,在有限的时间内达不到我们的工作要求,因此在这期间影响了整个大厦的环境卫生。

二、20xx年重点工作计划。

回首过去,展望未来。在新的一年里,我们将一如既往地持续好前面的工作成绩,紧跟xx银行大厦发展的步伐,将保洁工作制定一个更新的目标,为大厦创造更好的业绩。具体工作从以下几点开展:

1、加强员工的思想教育,稳定员工团队,严格控制人员的流失。

2、主抓保洁人员的业务技能、专业知识、操作规范等培训工作,制定出详细的培训计划,并按员工考核标准进行实施。

3、遵守工作时间。按时上班,未经批准不得迟到、早退,工作时间内坚守岗位,不得擅自离开,如因工作需要外出须经上级部门主管批准。

4、严格提高每位员工的自身素质和服务水平,坚决淘汰人品伪劣,有损xx银行名誉及影响工作的员工。

5、严格控制用料、降低成本费用,增创经济效益。在成本控制上,我们为了节约,相应我们还会从其它物料上再降低费用。

6、20xx年日常工作计划完成的各项大项:公区、办公室(每周、绿化除四害、每月、每季度务必完成的事件:如洗外墙等)。

每周工作:大堂正门清洁、打钢油;7楼饭堂地毡清洗;负一负二楼大堂地毡清洗;室内球场门口砖地毡清洗;大堂地毡清洗;客梯轿厢晶面;大院喷水池清洗;洗各楼层办公室地毯。

2楼晶面;网球场、篮球场;15楼清洁卫生;33楼、负一、负二楼客货梯打不锈钢油;大堂内喷水池;3楼荣誉室清洁奖牌;清洗大院马路;清理34楼地面垃圾;除四害:蚊、虫、蟑螂、垃圾桶及下水道全面喷杀、白蚁、老鼠。

第四季度:清洗抽风机;清扫蜘蛛网;抽油池、化粪池;负一负二楼清洗停车场;

在今后的工作中,我将会带动大厦全体保洁员工,以顽强拼搏的精神和脚踏实地的工作作风,顺利开展好来年的各项工作任务。同时也期望能在大厦发挥自己的余热,为银行大厦物业完美的明天而努力。

清洁工工作总结

xx乡位于x县东部,总面积x平方公里,辖x个行政村1个居委会,总人口x余人。xx新集镇距x县城8.5公里,自xx年进入建设高峰期以来,已初具规模,城镇常驻人口达到近x人。现将我乡的基层党建及农村清洁工程两项工作开展情况汇报如下:

一、基层党建工作开展情况。

全乡现有党支部x个,其中机关事业支部x个,协会支部1个,农村支部x个。共有党员x名,其中妇女党员x名,占党员总数的x%,高中以上学历党员x名,占党员总数的x%,60岁以上党员x名,占党员总数的x%,35岁以下党员x名,占党员总数的x%。机关事业单位党员x名,农村党员x名,农村党员中,有职党员x名,其中交叉任职x名,无职党员x名,其中流动党员x名。xx年,全乡共发展新党员x名,培养入党积极分子x名,x个农村党支部无两年以上不发展新党员的空白村。

xx年,为扎实推进基层组织建设年活动和县委“一化四建”发展战略、“一创五争”主题活动等工作,现汇报如下:

1、抓班子,促合力。

首先是强化乡级领导班子自身建设。将班子建设作为党建工作的核心,把抓班子建设作为抓好党建工作的着力点,确保班子成员一班人齐心谋事,同力成事。一是完善党委议事制度,班子成员多沟通、多交流、多交心,使权力运行阳光化,基本形成大事会上集体议,小事分管领导放开干的工作局面。二是完善财务管理制度,实行一般干部和副职领导的支出由分管财贸领导审签,分管财贸领导支出由乡长审签,乡长、人大主席、政协联工委主任支出由书记审签,书记支出由乡长审签的财务支出互签制度,此举不仅杜绝了人情支出、好人支出、为难支出现象的发生,真正发挥了相互监督作用,使分管领导可以安心理财,同时也提高了财政资金使用的透明度,使干部职工对财政资金的使用做到了心平气和、肚中清白、心中明白。三是抽调一名副职两名一般干部成立了群众工作站,专门负责群众来乡的信访接待和综合协调工作,使老百姓来乡办事、反映问题有人听,有人记,有人协调、有人解决。

其次是强化村级班子建设。一是加强村级班子的调整配备。在去年的村支两委换届选举中,全乡x个村有7个村实现书记主任“一肩挑”,x个村书记实现连选连任,黄埠村因情况复杂暂由乡领导兼任支部书记,也于今年4月成功完成调整。二是加强后备干部的发掘、储备、管理和培养工作,不断完善后备干部人才库,将政治素质好、具有一定文化科技知识、懂得经营管理的回乡知识青年、退伍军人和外出务工经商人员中的优秀人才作为重点对象加以培养,逐步建立起了一支数量充足、素质优良的村级后备人才队伍,现全乡共有在册农村后备干部x名。三是严把党员发展审核关。为切实做好xx年度的党员发展工作,年初乡党委即将此项工作列入重要的议事日程,并纳入各支部年度工作的考核项目,要求各支部在保证质量的前提下有步骤、分阶段地做好党员发展,特别要注重在职村组干部、后备干部、女性党员的发展工作,杜绝发展关系党员、在校在读学生党员。

2、抓机制,促规范。

首先是强化目标管理考核机制。年初成立了年度目标管理考核领导小组,根据各支部、各战线的实际和今年的工作重点,进一步细化了各支部、各战线具体的年度目标管理考核细则和奖惩办法,按绩计酬,奖优罚劣,提高了干部想干事、干成事的工作积极性,基本形成了充满活力与竞争的工作机制。

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清洁工工作总结

很荣幸来到小区担负清洁工,这份工作对我来讲来之不容易,从上岗的第一天开始,我就以严谨的态度来对待这份工作。

做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原来也是这么想的,可是自从真实的接触到实际工作中的时候,才发现其实不简单,平时根本不留意的地方,对保洁员来讲,尽对不能马虎,墙角、拐角,窗内窗外,犄角旮旯,都是自检的重点。

在小区,怀着真诚服务的心,努力做好本职工作。(楼道打扫)由于工作努力,成绩有目共睹,并且得到领导和小区业主的肯定和认可。

到xx小区任职期间,我从摸索到熟习,从茫然到自信,在我前进的每步,都得到了公司领导和同事的热忱相助,得到了大多数业主、租住户的体谅与支持。假如说这期间的工作还有一些可取的地方的话,那尽不是由于我个人有多大的能力,而应回功于我们有一支高素质的保洁队伍,有一群有热忱、肯于奉献的物业管理职员。作这个小结的目的,也决不是给自己涂脂抹粉,而是希看能到达冷静回顾一下自己一年以来的工作得失,总结经验,吸取教训。

这一阶段的工作,一方面是尽快把握小区的基本情况,另外一方面确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短,很多事情只能边干边学习,在此期间,保洁的平常工作主要靠的是公司领导的有效指挥,靠的是管理职员的高度自觉。这一时期的工作,在大的事件处理上能积极向领导汇报,迅速采取措施,未出现严重错误,但在工作细节上还存在很多题目,好在有领导和同事及时指出并补救,均未产生严重后果。

这一年的工作,也暴露了本身存在的一些题目,如在本身要求上还比较放松,对一些细节留意还不够,有待在今后的工作中予以改进。同时,希看能有机会到比较成熟的小区往学习、把握更多技能,进步自己的专业水平。决心在岗位上,投进更多的时间、更大的热忱,完成公司布置的各项工作,不孤负公司领导的期看。

在工作上,围绕公司的中心工作,对比相干标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。本年度主要完成了以下工作:

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤奋恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、节约刻苦、乐于助人的良好传统,始终做到老老实实做人,勤勤奋恳做事,勤劳简单的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任什么时候候都要起到模范带头作用。

今后努力的方向:随着的实行,可以预感我们的工作将更加沉重,要求也更高,需把握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力进步文化素质和各种工作技能,为应有的贡献。

清洁工工作总结

新学期开学,学校认真贯彻落实教体局下发的关于农村“卫生清洁”工程的文件精神,积极努力的组织全校师生开展“卫生清洁”工程工作,通过“卫生清洁”工程活动,极大的提高了学生的“卫生清洁”意识,增强了学生的环保意识,,使学生养成了良好的文明卫生习惯,现将学校开展的“卫生清洁”工程工作总结如下:

一、学校成立了“卫生清洁工程”领导小组,组长彭荣安,副组长祝赞和,李伟,成员为各班班主任,并设立了卫生清洁监督岗。

二、校园内及学校周边以班级为单位,划分卫生包干区,落实班级管理,定期检查,并且进行全校卫生评比。

三、开展多种多样的活动,努力使全校师生全身心的参与到“卫生清洁”工程的活动中来,活动开展基本情况如下:

1、第一周:

(1)学校举行了“卫生清洁”工程活动月的启动仪式,通过启动仪式,向同学们介绍了活动月具体安排,进一步增强了学生对卫生清洁工作重要性的认识。

(2)以班级为单位,上好一堂以“卫生清洁”为主题的班会课,让同学们深入了解了卫生清洁工作的重要性。

2、第二周。

(2)在教师的带领下,组织学生开展了一次校外清洁活动,对学校所在的村庄进行垃圾清扫并进行无害化处理。

3、第三周。

(1)以班级为单位挑选了一些品学兼优的学生组成小分队并对学生进行相关知识培训,组织学生开展了一次卫生宣传和监督活动。

(2)出了一期“卫生清洁”的宣传黑板报,并且学校以广播的形式向学生宣传卫生清洁工作,努力提高学生的环境保护意识。使环境保护意识能深入人心。

4、第四周。

(1)学校组织三年级以上学生写了一篇以“治理垃圾,美化环境,爱我家园”为主题的作文,并对作文进行了指导,讲评。

(2)为鼓励全体学生投入到“卫生清洁”工程的活动中来,号召大家人人争做“卫生清洁”工程保洁员,宣传员,监督员,学校开展了评选优秀保洁员,宣传员,监督员的活动。

回顾一个月的“卫生清洁”工作,虽然在全体师生的共同努力下取得了一定的`成绩,比较圆满的完成了上级交给我们的任务,但我们仍清醒地认识到工作中的许多不足之处,比如:

1、个别学生在进行“卫生清洁”工作时,出现了不认真,随随便便的工作态度。

2、有些学生借“卫生清洁”工作之际贪玩,嬉戏。

在以后的工作中我们将一如继往的继续开展学校“卫生清洁”工作,认真解决工作中出现的问题,我们相信通过开展“卫生清洁”工程的一系列活动,学生的个人卫生习惯,环境的保护意识等都会有很大的提高,我们将努力建成一个“平安和谐”校园,一个“文明卫生”校园。